| “มนุษย์เป็นสัตว์สังคม” คำกล่าวนี้ถูกต้องเสมอ ใช้ได้ทั้งในการดำเนินชีวิตประจำวันและโลกแห่งการทำงาน เพราะเราไม่ได้อยู่เพียงลำพัง การประสานงานและการร่วมมือกันย่อมจะก่อให้เกิดผลสำเร็จ ดังนั้นเราจะประสานงานหรือร่วมมือกันอย่างไรที่จะทำให้เรามีความสุข หรือประสบความสำเร็จได้ แบบ Win-Win ทั้งตัวเรา ครอบครัว รวมทั้ง เพื่อนร่วมงาน หลักสูตร “การทำงานร่วมกันอย่างมีความสุข (Collaboration to Happiness)” นี้ จะช่วยให้เราสามารถหาคำตอบ ที่เราต้องการได้อย่างเป็นรูปธรรม |
|||||
| วัตถุประสงค์ | |||||
| 1. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเรียนรู้และเข้าใจองค์ประกอบของการทำงานร่วมกัน (Collaboration) แลกเปลี่ยนเรียนรู้กันภายในกลุ่มผู้เรียนและเสริมสร้างการทำงานเป็นทีม 2. เพื่อให้ผู้อบรมค้นพบจุดแข็งและเป้าหมายของตนในการประสานความร่วมมือกับผู้อื่น 3. เพื่อพัฒนาให้ผู้เข้าอบรมมีทักษะการประสานงาน การทำงานร่วมกันแบบประสานประโยชน์และจุดยืนร่วมกันแบบ Win-Win Concept 4. เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมสามารถนำความรู้และทักษะ “คิด” “เข้าใจ” “สื่อสาร” ไปประยุกต์ใช้ในชีวิตประจำวัน การทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและบรรลุเป้าหมายของทีม |
|||||
| เนื้อหาหลักสูตร | |||||
| Part 1 : Define Yourself - ค้นหาตัวตน • Check in : What do you want today? • Pre-Test ประเมินการคิดและทักษะการทำงานร่วมกันแบบ Smart Collaboration • ค้นหาพรสวรรค์ จุดแข็ง สไตล์การดำรงชีวิต/การทำงาน 4 มิ - ด้านการคิดเชิงกลยุทธ์ (Strategic Thinking) - ด้านการจัดการ (Executing) - ด้านการสร้างความสัมพันธ์ (Relationship Building) - ด้านอิทธิพล (Influencing) • การใช้พรสวรรค์ หรือจุดแข็ง สู่การบรรลุเป้าหมายงาน และเป้าหมายชีวิต Part 2 : What is Collaboration? – การทำงานประสานความร่วมกัน คือ อะไร • กิจกรรม เปรียบเทียบ พลังแห่งความสำเร็จด้วยตนเอง และด้วยพลังทีม • องค์ประกอบของทีมงานที่ประสบความสำเร็จ • กิจกรรมเรียนรู้เครื่องมือ และการพัฒนาทักษะที่จำเป็นในการประสานความร่วมมือ (Collaboration) - ทักษะทางการคิดวิเคราะห์ ไตร่ตรอง (Cognitive skills) - ทักษะการฟังและจับประเด็นความต้องการของผู้สื่อสาร (Listening Skill) - ทักษะการเข้าสังคม (Social skills) - ทักษะทางอารมณ์ (Emotional skill) - ทักษะการวางแผนและสื่อสารเป้าหมายกับคนแต่ละสไตล์ (Planning & Communication) • เทคนิคการประสาน “จุดแข็ง” ของสมาชิกทีม • Collaboration Case Study Part 3 : Collaboration Team on practice - ฝึกทักษะการทำงานร่วมกัน • บทบาทของ Supervisor และการเป็น Role Model ในการสร้างทีมแห่งการประสานพลัง • Workshop : คิด วิเคราะห์ เพื่อกำหนดเป้าหมาย แผนการสร้างและพัฒนาทีมงาน • Workshop : ทักษะการวิเคราะห์ ถอดบทเรียน และ Feedback เชิงสร้างสรรค์ เพื่อสร้างพลังทีม Part 4 : Summary and what next? - บทสรุป • บทสรุป • Check out : What did you get and how to expand? |
|||||
| ผู้ที่เหมาะสมในการเข้าอบรม | วิทยากร | ||||
• พนักงาน • Supervisor • บุคคลทั่วไปที่สนใจ |
อาจารย์ ธวัชชัย แสงห้าว • วิทยากร / ที่ปรึกษา ด้านการบริหารจัดการกลยุทธ์องค์กร การบริหารจัดการระบบบริหารงานบุคคลและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ • ที่ปรึกษาสมาคมนายจ้างแห่งประเทศไทย • รองประธานฯ มูลนิธิศูนย์บูรณาการพัฒนามนุษย์ |
||||
| รูปแบบการอบรม | วันและเวลาอบรม | ||||
| • บรรยายให้ความรู้ความเข้าใจเชิงลึก • กรณีศึกษาให้มีประสบการณ์เพิ่มจากตัวอย่างจริง • Workshop ฝึกปฏิบัติให้นำไปประยุกต์สู่การทำงานจริงและการปฏิบัติจริง |
- | ||||
| สนใจอบรม In-House Training สามารถติดต่อ ได้ที่ คุณกานต์สินี หรือ คุณธนวรรณ โทรศัพท์ 065-3916594 email : cs@geniustraining.co.th |
|||||
